近年来，针对流动党员教育管理难问题，湖北省丹江口市不断探索创新、健全完善流动党员教育管理办法，实施“安家工程”“远教工程”“暖心工程”等三大工程，切实把流动党员教育管理工作做实做细做深，让流动党员“流动不流失，离乡不离党”。

　　实施“安家工程”，让流动党员有“家”可归。为防止流动党员长期在外与党组织失去联系，丹江口市坚持市、镇、村三级分别建立流动党员信息库，定期进行更新，确保每名流动党员均在库中且信息准确。利用全国党员管理信息系统流动党员管理子系统及“十堰红”基层党建信息平台，全面登记录入流动党员信息，畅通流入流出地双方党组织信息交流渠道，方便党组织将流动党员纳入管理，并为流动党员提供组织生活纪实平台，为党组织评估流动党员参加学习教育情况提供有效参考。通过“线上＋线下”双重管理，搭建起流动党员和党组织“双向奔赴”的桥梁，为流动党员修建一条条“归家之路”，让流动党员有“家”可依。

　　实施“远教工程”，让流动党员有“书”可读。为解决流动党员“工学矛盾”，丹江口市各级党组织积极整合各方力量，利用各种契机，搭建多种平台，确保流动党员能够抽出时间学习、能够学有所获、能够以学促工。通过“万名党员上党课”“党务讲堂”“支部主题党日活动”等，将学习内容搬上“云端”，借助“互联网”的“东风”，让知识从“山那边”到“向云端”，飘进远在他乡的流动党员的心灵之窗。每一堂视频课程都是由丹江口市党校教师和党务骨干精心制作，通过深入浅出的表达方式传递党的精神，讲述党的思想，让广大流动党员能够听得懂、感兴趣、记得牢。“远教工程”的实施，有效实现了流动党员教育培训日常化、经常化，打破了时间和空间的壁垒，让流动党员有“书”可读，且“想读就读”。

　　实施“暖心工程”，让流动党员有“情”可牵。丹江口市流动党员多是外出务工的年轻人，家里往往有空巢老人或者留守儿童。为解决流动党员的后顾之忧，丹江口市各级党组织始终把这类群体作为重点关注对象，对家庭困难人员进行走访，及时帮扶。党支部定期与流动党员联系，询问其在工作和生活上的困难，进行思想辅导、心理疏导，做流动党员的“贴心人”“知心人”。在节假日流动党员返乡期间，党组织上门走访、召开座谈会等，向他们介绍家乡的发展变化，鼓励他们积极工作，有返乡意愿的，积极为他们搭建创业致富平台，提供政策支持，热心村级事务的，及时将他们纳入后备干部库，并进行重点培养。听取吸纳他们对家乡发展的意见建议，凝聚发展共识，汇聚思乡爱乡情谊。